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    扯蛋!在员工工资上做文章,如自断双脚

    帖子创建时间:  2012年12月30日 17:03 评论:40 浏览: 1254 投稿

    扯蛋!在员工工资上做文章,如自断双脚

    赵金勇|



    在这个世界上有这样一些老板,想着办法去减少员工的工资,真想天下人免费为自己工作那就高兴的不得了了,有多少老板这样做了,也自以为很聪明,殊不知,这简直就是自断双脚,扯蛋,这叫什么聪明。

     

    今天我在阿里网上新兵营里面第二次听见有人在反应这个问题了。说同样做着业务的工作,老板却唯独要降自己的工资,心里很是不爽。这让我想到了很多,这样的事例也不在少数,这样奸诈的老板不知道有多少!

     

    我问他为什么要扣她工资,是不是自己没做好,对方告诉我说,老板对她说,她不是销售人员,是属于机关管理人员,因此要降工资。这是什么逻辑,但是却是做的一样的工作。这个理由很牵强。后来她告诉我,是属于自己的一定要要回来,并生气的说,没那么简单。

     

    其实如果是以前,我没亲眼看见这些事的时候,我也不会相信一个老板会无缘无故的降你的工资,那么他降你的工资肯定是因为你哪方面做的不好,而觉得你不值这么多工资。我为什么会有这样的想法,现在想来很天真。

     

    我们来分析一下,跟着我们的员工到底为什么跟着我们呢?

    1,一线的员工

    这些人就是为了自己的生活,为了自己家里的孩子,为了自己的父母稍微好过点,也就是为了每个月那点工资,而我们想尽办法去克扣他们的工资,他们会怎么想,结果他们只能会离我们而去,那么我们是否又需要招工,来维持自己的工厂的运转呢?

    当一次又一次,你再找人就难了,为什么?因为人与人之间是存在传播的,一个喜欢克扣工资的工厂会多少人来?结果不用我们来说。

     

    2,对于我们公司管理层

    如果我们对这些人进行工资克扣,那么他们肯定心里也不会好受,那么他们可能就在生产中和管理中松懈,从而导致生产效率降低,生产质量降低,有时候还会影响公司的业务,至于重新找人,效果也是越来越难,道理不用再讲。

     

    3,业务及市场

    这块工作的人员对于一个公司的重要性,不用我说,一个公司是否能够发展,之间取决于这部分人的力量。如果在他们身上的工资做文章,也就是在拿自己的发展做赌注。如果减少业务员的工资,一来业务员的积极性会降低,另外业务员自然会有他的办法去搞钱的。做业务的肯定有他们的门道。老板对业务不忠,想办法节约钱,省钱,那么业务肯定对老板也就不会重心。好的业务也就不会跟着你打天下。至于后面的影响不言自喻。

     

    因此我一直认为如果老板在员工工资上做文章,就是在斩断自己的双脚,不想让自己前进。不过能够遇到这样的老板其实对我们来说是一种幸运,你明白了这样做,员工会怎么做,因此当你创业时,你就知道该怎么做了。

     

    好今天的分享就到此,谢谢大家的,赵金勇提前祝福大家元旦快乐。

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